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Descriptif du poste

L'aide-soignant(e) dispense des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ; dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec ce dernier et sous sa responsabilité.

Soins d'hygiène et de confort auprès des résidents
Accueil et accompagnement des résidents et de leur entourage
Aide et soutien psychologique aux résidents et à leur entourage
Observation et recueil de données relatives à l'état de santé des résidents
Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
Entretien de l'environnement immédiat des résidents et réfection des lits

Diplôme d'Etat Aide-soignant ou AES exigé.

Profil recherché

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

  • Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Repérer les modifications d'état du patient
  • Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...

Formations

Aide-soignant
CAP, BEP et équivalents

Savoir-être professionnels

Travail en équipe
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l’entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l’aide
Sens de la communication
Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d’ouverture d’esprit. Exemple : être à l’écoute, être attentif aux autres
Rigueur
Capacité à respecter les règles et codes de l’entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Informations complémentaires

Employé qualifié

Hébergement social pour personnes âgées

Actualisé le 26 novembre 2020

Besoin de renseignements sur la commune, Rendez vous sur la commune de 89 - JOIGNY

Autres informations

1 postes à pourvoir
Contrat à durée indéterminée
35H Horaires normaux
Salaire : Mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

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PRIEUR DE LA COTE D'OR
Logo PRIEUR DE LA COTE D'OR
PAVONIS SANTÉ, est une entreprise privée familiale à taille humaine spécialisée depuis plus de 25 ans dans la gestion d'EHPAD (12 répartis sur l'ensemble de La France proposant tout type d'accueil, quelque soit le niveau de dépendance).
20 à 49 salariés
PRIEUR DE LA COTE D'OR - Mme Philippine STUHL
107CJZV
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