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Descriptif du poste

Poste en EHPAD sur les sites de Orgelet, St Julien, Arinthod et Champagnole.
90% ETP sur une base hebdomadaire de travail de 35h répartis en :
- 70% sur les sites d'Arinthod, St Julien et Orgelet dont 20% sur le PASA de l'EHPAD de St Julien
- 20% sur le PASA de l'EHPAD de Champagnole
Le psychologue conçoit les méthodes et met en œuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'il a reçue. A ce titre, il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne.
Le psychologue collabore aux projets thérapeutiques du ou des services, en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Il participe à la compréhension et à la prise en soin psychologique des patients accueillis dans les différentes structures.

Profil recherché

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

  • Accompagner la personne, suivre l'avancement du travail psychologique (points de vigilance, axes de progrès) et proposer des ajustements
  • Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Informer sur les possibilités d'interventions psychologiques et les démarches associées
  • Participer à des groupes de travail
  • Pathologies du vieillissement
  • Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)
  • Techniques d'écoute et de la relation à la personne

Formations

Psychologie
Bac+5 et plus ou équivalents

Savoir-être professionnels

Travail en équipe
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l’entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l’aide
Sens de l’organisation
Capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
Rigueur
Capacité à respecter les règles et codes de l’entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Permis

B - Véhicule léger Exigé

Informations complémentaires

Employé qualifié

Activités hospitalières

Actualisé le 06 novembre 2020

Psychologue clinicien / clinicienne (h/f)

CENTRE HOSPITALIER DE LONS LE SAUNIER
39 - CHAMPAGNOLE ORGELET ARINTHOD
CDI

Autres informations

1 postes à pourvoir
Contrat à durée indéterminée
35H Horaires normaux
Salaire : Mensuel de 1977,00 Euros à 2028,00 Euros sur 12 mois

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CENTRE HOSPITALIER DE LONS LE SAUNIER
Logo CENTRE HOSPITALIER DE LONS LE SAUNIER
Le Centre Hospitalier Jura SUD - sites de Lons-Le-Saunier siège social, le site de Champagnole , les sites d'Orgelet, d'Arinthod et Saint-Julien
1000 à 1999 salariés
CENTRE HOSPITALIER DE LONS LE SAUNIER - M. Quentin GARNIER
107GRSX
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