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Descriptif du poste

L'infirmière-puéricultrice est amenée à travailler sur les différents secteurs :
- Urgences pédiatriques
- Maternité-Néonatologie
- Hospitalisation pédiatrie

Prise en charge de l'enfant de 0 à 18 ans pour toutes pathologies médicales, chirurgicales et psychiatriques.
Prise en charge globale de l'enfant et sa famille, améliorer, garantir le confort et la permanence des soins des patients sous sa responsabilité.
Réaliser des soins concourant à l'éducation, la prévention, au dépistage au diagnostic, au traitement et à la recherche afin de maintenir, restaurer et/ou promouvoir la santé de l'enfant.
Accueil des urgences :
Prise en charge et surveillance globale des pathologies des enfants de 0 à 18 ans présentant des pathologies médicales, chirurgicales ou difficultés socio-familiales et psychologiques.
Prise en charge de la douleur.
Déterminer le degré d'urgence.
Evaluer l'état de santé de l'enfant.

2 postes à pourvoir.

Profil recherché

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

  • Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • Informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • Réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • Surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux

Formations

Infirmier
Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Savoir-être professionnels

Travail en équipe
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l’entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l’aide
Rigueur
Capacité à respecter les règles et codes de l’entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude. Exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
Réactivité
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d’urgence / d’importance. Exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite

Informations complémentaires

Employé qualifié

Activités hospitalières

Actualisé le 09 décembre 2020

Besoin de renseignements sur la commune, Rendez vous sur la commune de 89 - SENS

Autres informations

1 postes à pourvoir
Contrat à durée indéterminée
35H Travail de nuit
Salaire : Mensuel de 2345,00 Euros à 2410,00 Euros sur 12 mois

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CENTRE HOSPITALIER DE SENS
106ZGBP
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