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Descriptif du poste

Management de l'équipe (IDE/AS/ASH) :
- Recrutement, intégration et formation des nouveaux arrivants,
- Elaboration des plannings,
- Transmission des éléments de gestion au service des ressources humaines
Gestion du service :
- Garant(e) de la bonne application des règles d'hygiène, de sécurité et des procédures en vigueur
- Veille et propose régulièrement des améliorations du fonctionnement du service et/ou de l'établissement
Communication :
* Interface avec les autres services de l'établissement
* Interlocuteur privilégié des patients et de leurs proches
* Lien avec les praticiens/prestataires externes (laboratoire, kiné, ...)
Missions transversales :
- Logistique
- Lingerie
- Restauration
Contribution à l'optimisation du système qualité de l'établissement et participe à ce titre aux groupes de travail

Profil recherché

Débutant accepté

Savoirs et savoir-faire

  • Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • Apporter un appui technique pour le personnel
  • Concevoir et mettre en place des protocoles de soins
  • Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • Contrôler l'application des protocoles de soins
  • Coordonner et mettre en place des actions en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • Déterminer des mesures correctives
  • Gestion de projet
  • Mettre en place des procédures qualité
  • Organiser le fonctionnement d'une structure
  • Planifier l'activité d'un service
  • Réaliser un suivi d'activité
  • Règles d'hygiène et d'asepsie
  • Renseigner des supports de suivi d'activité
  • Expérience en management souhaitée

Formations

Infirmier
Bac+2 ou équivalents

Savoir-être professionnels

Capacité à fédérer
Capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d’objectifs partagés. Exemple : être un leader, rassembler
Capacité de décision
Capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : savoir faire des choix
Force de proposition
Capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation. Exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif

Informations complémentaires

Agent de maîtrise

Activités hospitalières

Actualisé le 29 octobre 2020

Besoin de renseignements sur la commune, Rendez vous sur la commune de 39 - LONS LE SAUNIER

Responsable opérationnel des soins (h/f)

CLINIQUE DU JURA
39 - LONS LE SAUNIER
CDI

Autres informations

1 postes à pourvoir
Contrat à durée indéterminée
35H Horaires normaux
Salaire : Selon CC FHP

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CLINIQUE DU JURA
Logo CLINIQUE DU JURA
La Clinique du Jura est implantée à Lons le Saunier (39 - Jura), en Bourgogne Franche Comté. Structure à taille humaine de 37 lits et places et 33 salariés en ETP, elle fait partie depuis 2016 du Groupe C2S. Ses atouts : Equipe médico-chirurgicale composée de praticiens répartis dans 7 spécialités Plateau technique optimisé : 3 salles de bloc opératoire Unité de chirurgie ambulatoire Service d hospitalisation
20 à 49 salariés
CLINIQUE DU JURA - Mme AMANDINE GUILHEM
lettre de motivation
105VGXM
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