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Descriptif du poste

RESPONSABILITÉS :

Au sein d'un EHPAD de 40 places, situé en plein cœur de la commune de Champlitte et disposant d'un parc arboré agrémenté d'un jardin thérapeutique, l'aide-soignant-e exercera ses fonctions sous la responsabilité du cadre de santé et contribuera à la prise en charge globale des résidents accueillies en liaison avec l'équipe pluridisciplinaire et d'autres intervenants.
Les missions principales qui lui seront confiées seront les suivantes :
- Dispenser des soins d'hygiène et de confort du résident ;
- Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé ;
- Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins ;
- Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident et la réfection des lits ;
- Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel ;
- Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, changes.) ;
- Commander les repas des résidents en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie ;
- Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ;
- Accueillir, informer et accompagner les résidents quel que soit leur degré de dépendance ;
- Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hébergées en institution ;
- Contribuer à l'amélioration des pratiques professionnelles.
Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 par semaine avec 14 jours de RTT/an) en horaires de jour, en CDD de remplacement d'un mois renouvelable, dès que possible.

PROFIL RECHERCHÉ :

Qualification requise :
Diplôme d'état d'aide-soignant exigé.
Tous niveaux d'expériences acceptés.
Expérience en établissement médico-social appréciée.
Les savoir-faire et connaissances associés :
- Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ;
- Apprécier l'état clinique d'une personne ;
- Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ;
- Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ;
- Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ;
- Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux ;
- Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ;
- Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle ;
- Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins ;
- Connaissance en anatomie, physiologie ;
- Connaissances théoriques actualisées ;
- Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant.
Qualités attendues :
Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité
Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins .
Disponibilité et souci de l'autre
Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation
Rigueur dans tous ses actes
Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique
Capacités d'adaptation et de travail en équipe

Profil recherché

Débutant accepté

Informations complémentaires

Employé qualifié

Actualisé le 06 mars 2024

Besoin de renseignements sur la commune, Rendez vous sur la commune de 70 - CHAMPLITTE

Aide-soignant-e en ehpad (h/f)

GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE
70 - CHAMPLITTE
CDD

Autres informations

1 postes à pourvoir
Contrat à durée déterminée - 1 Mois
35 H Travail en journée

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GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté. Il se compose de 4 sites hospitaliers et 13 EHPAD, repartis sur l'ensemble du département - Vesoul/Lure/Luxeuil-Les-Bains/Neurey-les-la-demie/Héricourt/Saint-Loup-Sur-Semouse/Gy/Gray/Pesmes - Champlitte - pour une capacité totale de 1600 lits. Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes.
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