Descriptif du poste
La Communauté de Communes Jura Nord, recherche pour le Multi accueil de FRAISANS un(e) Auxiliaire de Puériculture.Sous la responsabilité de sa direction, l'auxiliaire de puériculture en structure multi accueil est chargé de l'accueil au quotidien des enfants, de la réponse à leurs besoins, de leur bien-être individuel et collectif, leur santé, leur sécurité, leur éveil et leur épanouissement.
Il veille également à la bonne intégration en collectivité des enfants qui lui sont confiés.
Missions ou activités
Auprès de l'enfant :
- assurer les différents soins à l'enfant
- garantir un environnement sécurisé
- suivre le programme alimentaire de l'enfant
- accompagner le développement de l'enfant
Auprès des familles :
- Accueillir et faciliter la transition entre le milieu familial et la structure d'accueil
- soutenir les parents dans leurs interrogations
Auprès de l'équipe :
- soutenir l'équipe dans le domaine du soin et de l'alimentation
- encourager une réflexion autour du soin et de l'alimentation
- rédiger les protocoles de changes et alimentation
- appliquer et respecter les procédures et protocoles
Profil recherché
Avoir le diplôme d'état d'Auxiliaire Puériculture et/ou avoir le concours d'Auxiliaire Puériculture de la Fonction Publique Territoriale.
Connaître et appliquer les consignes en matière d'hygiène et de sécurité
Connaître et appliquer les gestes de premiers secours
Connaître et appliquer les gestes et postures professionnels, procédures d'évacuation
Connaître et appliquer les méthodes de désinfection du matériel
Connaître le développement psychoaffectif de l'enfant et les activités d'éveil
Disposer de qualités relationnelles et de communication
Savoir accompagner l'enfant à vivre en collectivité
Savoir aménager les lieux permettant l'épanouissement de l'enfant en respectant les règles de sécurité
Savoir analyser et gérer les situations
Savoir assurer la mise en œuvre de consignes de sécurité
Savoir déceler des signes pouvant relever de la maltraitance, d'une pathologie ou d'une carence
Savoir évaluer la capacité de l'enfant à s'intégrer dans un groupe
Savoir faire preuve d'écoute, de disponibilité et d'adaptabilité
Savoir faire preuve de créativité
Savoir faire preuve de réactivité
Savoir faire preuve d'organisation et de rigueur dans le travail
Savoir gérer son stress et maîtriser ses émotions
Savoir identifier les besoins physiques, physiologiques et affectifs des enfants
Savoir maitriser et assurer les transmissions écrites et orales
Savoir organiser les espaces en fonction de l'évolution et des besoins des enfants
Savoir prévenir les dangers en repérant les situations et comportement dangereux
Savoir relayer l'information et rendre compte
Savoir travailler en équipe et en transversalité
SAVOIR ÊTRE : Patience, Discrétion, Vigilance, Maîtrise de soi, Devoir de réserve, Disponibilité, Créativité, Adaptabilité, Souplesse, Esprit d'équipe, Sens de
l'écoute
Date limite de candidature 28/04/2024. Les entretiens se feront après cette date.
Profil recherché
12 mois
Savoirs et savoir-faire
- Procédures de stérilisation du matériel
- Protocoles de lutte contre les infections nosocomiales
- Pathologies de l'enfant
- Accueillir des enfants
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- Surveiller l'état de santé d'un enfant
Formations
auxiliaire puériculture
Bac ou équivalent
Savoir-être professionnels
Prendre des initiatives et être force de proposition
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis
B - Véhicule léger
Informations complémentaires
Employé qualifié
Administration publique générale
Actualisé le 13 mars 2024
Besoin de renseignements sur la commune, Rendez vous sur la commune de 39 - FRAISANS
Auxiliaire de puériculture - multi accueil fraisans (h/f)
COMMUNAUTE DE COMMUNES JURA NORD
39 - FRAISANS
CDD
Autres informations
1 postes à pourvoir
Contrat à durée déterminée - 12 Mois
35H Travail en journée
Salaire :
Autre
Postuler
COMMUNAUTE DE COMMUNES JURA NORD
La Communauté de Communes Jura Nord est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale (EPCI) situé dans le Jura (32 communes, 11 700 habitants) au cœur de la Région Bourgogne Franche-Comté, à Dampierre, à mi-chemin entre Dole et Besançon - Territoire labellisé en 2015 « TERRITOIRE A ENERGIE POSITIVE POUR LA CROISSANCE VERTE » (TEPOS/TEPCV).
Pôle Emploi DOLE
170FLHB
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